共小教职工慰问走访实施办法

为充分体现学校对教职工的关心和爱护，进一步落实和推动“暖心工程”，不断完善教职工慰问制度，规范各类教职工福利费的使用和管理，特制定本办法。
一、慰问对象

共青团路小学在编在职教职工，在职聘用教师及退休教职工。
二、慰问原则

1．“五必访”原则

建立“五必访”制度，即教职工住院或重病必访、婚嫁必访、生育必访、丧葬必访，有影响到正常生活和工作的重大事件时必访。

2．公开、透明原则

慰问情况由工会经费审查委员会、总务处财务审计、校长室审批，并通过适当的途径向教工通报，每年一次。

三、慰问标准

四、走访人员

学校党支部、校长室及工会

五、慰问情况说明

1.各办公室如有结婚生子、生病住院等情况，须由各办公室室长或教职工本人、家属通知工会。

2.生病未住院，且在家病休时间较长，视情况酌情探望慰问。

3.一般疾病住院原则上一年探望慰问一次；同一病种原则上慰问一次。

4.未按计划生育要求，进行计划生育手术（流产等）的不探望慰问。

5.困难教职工、重大疾病或遇突发事故等情况由学校研究并酌情探望慰问。

6.本实施办法自2016年8月1日起实施。

南京市共青团路小学

2016年8月1日